【课程大纲】

ISO三体系内审员证书培训，ISO 9001内审员、ISO 14001内审员和ISO 45001内审员三个管理体系标准内审员培训 ，ISO 内审员证书培训 ， ISO 三体系内审员证书培训

ISO三体系内审员证书培训，ISO 9001内审员、ISO 14001内审员和ISO 45001内审员ISO三体系内审员如何报名？

通过培训学员能够掌握ISO三体系内审员证书培训，ISO 9001内审员、ISO 14001内审员和ISO 45001内审员新版质量管理体系标准知识的内部审核的原则、基本程序和技巧，能够对于本企业的质量管理体系运行提出改进意见。

重点研讨组织如何利用换版的机会，指导体系有效整合，反思企业管理体系的"两张皮"现象，剖析体系运行成功的要素，探讨如何确保体系的有效性运行、持续改进。

运行的策划和控制总工程师负责组织质量管理部、工程技术部、生产制造部、采购供应部等部门对本公司的生产和服务提供过程进行策划、实施和控制，各职能部门负责对生产和服务提供的子过程进行策划、实施和控制，并实施第6章策划所确定的措施。

策划的内容有：①确定各种生产线设备等产品的技术指标、生产制造和安装施工计划、验收及交付使用、售后服务等活动要求；②建立以下准则：生产制造过程检验标准，安装施工规范，生产线调试准则，设备验收标准，新产品测试，实验规程和验收标准，售后服务规范；

③确定每一工程项目所需提供的资源，如所需生产制造设施、现场安装设备与检测仪器、所需专业特长员工、专业技术知识与研发力量等，以使产品和服务满足要求；

④按照所制定的各种规范、规程、标准等准则实施过程控制；

⑤保持、保留生产线设备设计方案、设计图纸、原材料与零部件采购清单、生产制造计划表、安装施工进度计划、调试内容与计划安排、生产线验收报告、设备使用说明书、维修手册、售后服务一览表等成文信息，以证实过程按策划进行，证实产品和服务符合要求。

产品和服务提供运行的策划应与本公司质量管理体系要求相适应，并能指导本公司生产和服务提供过程有效运行。质量管理部控制策划的更改，评审非预期变更的后果，必要时，采取措施消除或减轻不利影响。采购供应部负责确保外包过程得到控制。


一、ISO三体系内审员证书培训，ISO 9001内审员、ISO 14001内审员和ISO 45001内审员证书培训对象 

ISO三体系 内审员证书课程对象:
负责质量体系建立及实施的人员
希望深入了解ISO 9001标准及审核知识的人员
从事质量审核（包括第二方审核）的人员
实际工作中应用ISO 9001的管理人员
 
 

二、ISO三体系内审员证书培训，ISO 9001内审员、ISO 14001内审员和ISO 45001内审员证书培训内容



培训课程将围绕ISO标准的核心要素展开，涵盖以下关键主题：

ISO 标准详解：深入解读标准条款，阐述质量管理原则、风险思维、过程方法等基础理念。
质量管理体系构建与维护：系统梳理体系架构，讲解文档编制、流程设计、记录控制等实务操作。

法律法规与合规性：探讨相关法律法规要求、行业标准、企业内部规范对质量管理体系的影响。
审核策划与实施：教授如何制定审核计划、编写检查表、实施现场审核、报告编写与跟踪验证。
案例分析与实操演练：通过典型实例剖析，模拟内审场景，提升问题识别与解决能力。

沟通与改进技巧：强调内审员的沟通艺术，引导参与者掌握有效反馈与推动持续改进的方法。




 三、ISO三体系内审员证书培训，ISO 9001内审员、ISO 14001内审员和ISO 45001内审员证书培训费用 

650元/单体系（包含培训费，考证费用，发票），三体系现优惠价为1000元。 不再缴纳其他费用。

 

四、ISO三体系内审员证书培训，ISO 9001内审员、ISO 14001内审员和ISO 45001内审员证书培训方式和证书

 在线培训。 

培训考核合格后颁发ISO三体系内审员证书培训（ISO 9001内审员、ISO 14001内审员和ISO 45001内审员）内部审核员资格证书。

该证书获所有第三方认证机构认可，权威性强，全国通用。 

培训结束后系统考试，试卷提交后十个工作日内出证书。 

 

 五、ISO三体系内审员证书培训（ISO 9001内审员、ISO 14001内审员和ISO 45001内审员）内审员证书报名办法 

单位或个人提前准备好报考人员的相关资料，填好"内审员资格证书申请表"。 

联系方式：崔老师 189 2518 5578（微信同）  

VX：wenmo36 

六、ISO三体系内审员证书培训（ISO 9001内审员、ISO 14001内审员和ISO 45001内审员）内审员相关内容


支  持

一、资源

1.标准条款

7 支持7.1 资源7.1.1 总则组织应确定并提供所需的资源，以建立、实施、保持和持续改进质量管理体系。组织应考虑：a）现有内部资源的能力和局限；b）需要从外部供方获得的资源。

7.1.2 人员组织应确定并配备所需的人员，以有效实施质量管理体系，并运行和控制其过程。2.标准条款的理解在ISO 9001：2008版标准中，人力资源包括能力、意识和培训，而在本版标准中，资源包括人员、基础设施、过程运行环境、监视和测量资源、组织的知识五大类，将能力、意识和培训从以前的人力资源中拿出来，与资源条款并列，这是2015版标准与2008版标准的一个区别。质量管理体系的实施、运行和改进，需要投入人力、物力等资源。组织在确定资源时，应考虑到组织现有内部资源是否足够，是否需要从外部获得资源。例如，为增强新产品的开发能力，可能需要从外部引进人才或购买专利技术；为保证产品质量、需要改进现有制造工艺，可能需要采购高精密数控加工中心设备；再比如，为了测量精密零件，组织购买了先进的三坐标测量仪和电动轮廓仪，就要配备专门的

检验和仪器维护人员，等等。

3.基础设施条款

7.1.3 基础设施组织应确定、提供并维护所需的基础设施，以运行过程，并获得合格产品和服务。注：基础设施可包括：a）建筑物和相关设施；b）设备，包括硬件和软件；c）运输资源；d）信息和通信技术。4.基础设施条款的理解

基础设施是指组织运行所必需的一组设施、设备和服务的体系。组织应根据质量目标、产品的性能特点、生产成本、安全环保等方面以及服务提供特点的需要来确定和提供基础设施，包括：①建筑物、工作场所和相关设施，如车间、仓库、办公室等；②过程设备，如机械设备、二类工模夹具、测量设备、复印机、计算机及相关硬件和软件等；③支持性服务，如运输车辆、通信服务、清洁服务等。组织应制定并实施基础设施的维护保养方法，以确保基础设施持续地满足产品和服务的需要。有些企业宁愿购买高档轿车，豪华装修办公室，也不愿多花一点钱用于维护基本的生产设施，导致基础设施不符合要求，对产品质量产生不利影响。

例如：设备、二类工装等缺乏维护保养，导致生产产品合格率不高；厂房、仓库、车辆等设施破

旧，渗水、漏雨等，导致产品的制造、储存和运输等过程中出现不合格，产生碰撞和损坏等现象，这是不可取的。5.过程运行环境条款

7.1.4 过程运行环境组织应确定、提供并维护所需的环境，以运行过程，并获得合格产品和服务。注：适宜的过程运行环境可能是人为因素与物理因素的结合，例如：a）社会因素（如非歧视、安定、非对抗）；b）心理因素（如减压、预防过度疲劳、稳定情绪）；c）物理因素（如温度、热量、湿度、照明、空气流通、卫生、噪声）。由于所提供的产品和服务不同，这些因素可能存在显著差异。6.过程运行环境条款的理解

工作环境是指工作时人所处的一组条件。工作环境分为人为因素（如安全、健康、环保、人体工效等）和物理因素（如噪声、振动、温度和湿度、环境卫生、空气洁净度、照明、设备布置等），这些因素可能会给员工带来影响，也会给产品的生产质量带来影响。适宜的过程运行环境应该是人为因素与物理因素的有效结合。

所以，组织应充分考虑这些因素的影响，提供必需的资源，给员工配备劳动保护和安全防护用具，改善和创造一个良好的工作环境，以提高员工的积极性，以提高产品要求和服务的符合性。7.监视和测量资源的总则条款7.1.5 监视和测量资源7.1.5.1 总则当利用监视或测量来验证产品和服务符合要求时，组织应确定并提供所需的资源，以确保结果有效和可靠。


运行的策划和控制

1.标准条款8 运行

8.1 运行的策划和控制为满足产品和服务提供的要求，并实施第6章所确定的措施，组织应通过以下措施对所需的过程（见4.4）进行策划、实施和控制：a）确定产品和服务的要求。b）建立下列内容的准则：1）过程；

2）产品和服务的接收。c）确定所需的资源以使产品和服务符合要求。d）按照准则实施过程控制。e）在必要的范围和程度上，确定并保持、保留成文信息，以：1）确信过程已经按策划进行；2）证实产品和服务符合要求。策划的输出应适合于组织的运行。组织应控制策划的变更，评审非预期变更的后果，必要时，采取措施减轻不利影响。



对新产品、新技术、新项目的研发尤应如此。在对产品和服务提供过程进行策划、实施和控制时，组织应确定以下几方面的适当内容：


ISO三体系内审员证书培训（ISO 9001内审员、ISO 14001内审员和ISO 45001内审员），内审员证书培训 

【讲师介绍】

ISO三体系内审员讲师介绍：


讲师为资深职业资格培训老师，

有多年企业工作经验和丰富的培训经验

崔老师 V：wenmo36

【培训对象】

ISO三体系 内审员证书课程对象 将要进行第三方认证审核的企业的各部门负责人,中专或高中以上学历，企业内部的质量管理人员、与质量管理有关的其他人员及任何一个对ISO 感兴趣的在职人员或在校学生。

对内审人员的要求： 1、具有高度的责任感和事业心； 2、具有良好的沟通能力； 3、有较强的学习能力； 4、能独立完成各项任务并能承受一定的压力。

更新时间：2024/3/27 14:30:14